近日，從中國銅業(yè)公司傳來喜訊，在中國機械冶金建材職工技術(shù)協(xié)會命名選樹的一批全國機械冶金建材行業(yè)“工會經(jīng)濟技術(shù)先進單位”中，電子帶廠工會榜上有名。

　　電子帶廠工會自成立以來，與黨政同心同向，組織全體職工立足崗位、攻堅克難，自我加壓、只爭朝夕，精益求精、追求卓越，堅定不移落實洛陽銅加工市場化改革舉措，為公司高質(zhì)量發(fā)展作出了積極貢獻。該廠工會堅持以“有利于單位發(fā)展、有利于增強單位綜合實力、有利于提高職工生活水平”為指導(dǎo)，堅持職工廣泛參與的群眾性活動方式，發(fā)揮勞模、技術(shù)能手的骨干作用，激發(fā)廣大職工團結(jié)協(xié)作、勇于奉獻的主人翁精神和干事創(chuàng)業(yè)的活力，緊密圍繞“上規(guī)模、提質(zhì)量、降成本、增效益”中心任務(wù)，以全要素對標為抓手，以勞模創(chuàng)新工作室、合理化建議、勞動競賽等活動為載體，強隊伍、解難題，在技術(shù)上創(chuàng)新、管理上創(chuàng)效，打通生產(chǎn)瓶頸，提升班組生產(chǎn)效率，深挖潛力降成本，狠抓管理提質(zhì)量，有效促進了生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)展和職工技能素質(zhì)提升。

　　2020年以來，電子帶廠工會共完成勞模創(chuàng)新工作室項目10項，實施合理化建議73項，開展重點機臺“對標先進、降本增效”勞動競賽4項，實現(xiàn)了電子帶廠產(chǎn)量規(guī)模跨越式增長，月產(chǎn)取得了“三級跳”，刷新了電子帶廠投產(chǎn)十余年來多項歷史記錄，各機臺通過量全面提升，關(guān)鍵設(shè)備通過量增幅達40%以上；設(shè)備故障率降幅達73.4%，保證了生產(chǎn)節(jié)奏高效穩(wěn)定；綜合成品率提升2.75%；成為支撐公司產(chǎn)能的“半壁江山”，極大鼓舞了士氣，增強了電子帶廠干部員工堅定不移走高質(zhì)量發(fā)展的信心和決心。

　　同時一大批先進個人和項目受到上級表彰：3人獲公司技能大賽“首席員工”稱號，1人被授予“河洛工匠”，3人獲“洛陽市五一勞動獎?wù)隆保?人被授予中國銅業(yè)“科技工作先進個人”，1人被授予中鋁集團和中國銅業(yè)“勞動模范”，4人被授予“全國有色金屬行業(yè)優(yōu)秀班組長”；1個創(chuàng)新項目獲中銅“創(chuàng)新你我他”最佳案例，2人操作法獲中國銅業(yè)“優(yōu)秀先進操作法”，1項合理化建議被授予中鋁集團“銀點子”合理化建議；1個生產(chǎn)工區(qū)被授予中國銅業(yè)“先進集體”，1個班組被命名中國銅業(yè)“安全、干凈”示范班組”，彰顯了電子帶廠職工勇挑重擔(dān)、敢于挑戰(zhàn)、戮力攻堅的精神。

　　電子帶廠工會將按照中國銅業(yè)和公司新時期產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設(shè)改革要求，持續(xù)深化職工經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng)新活動，努力建設(shè)一支有理想守信念、懂技術(shù)會創(chuàng)新、敢擔(dān)當(dāng)講奉獻的技術(shù)工人隊伍。